Профессиональные союзы (профсоюзы)

[jokus]

Как вы думаете, может ли в современной России профсоюз защитить человека, который подвергается неправомерным действиям со стороны администрации организации, или же речь идет о двойных стандартах, когда на деле профессиональным союзом называется общественная организация, занимающаяся проведением различных политических и культурных мероприятий?

[фра Чезаре]

Защитить может, но всё равно человеку в этой организации не работать. Администрация такого не простит. Лучше самому уйти.

[Крокозябра]

+1. Современный профсоюз, находится под пятой работодателя и мало заинтересован в отстаивании интересов работника, тем не менее можно попробовать обратиться. Имхо, некоторые из профсоюзов ни как не выйдут из совкового периода.
Самое главное, запахло жареным - рвать когти. Причину для увольнения можно найти всегда, по этому лучше сматывать удочки пока не дали волчьего билета. А трудовую между прочим не меняют - дадут дубликат, либо отмена увольнения решением суда, ни то, ни другое не способствуют трудоустройству. Так что, до суда дело лучше не доводить.
Практика показывает, что записи о поощрениях в трудовых появляются гораздо медленнее, чем записи о взысканиях.

Ps: личный опыт(практически)

[Дмитpий]

Практика показывает, что записи о поощрениях в трудовых появляются гораздо медленнее, чем записи о взысканиях.

Всяческие записи о поощрениях могут появится там (в конце трудовой книжки они записываются), но надо самому об этом позаботится. А вот записи о взысканиях там нет как таковой, Вас могут уволить только по нехорошей статье.
Из практики:
Жил был работник. Работал себе, ни хорошо, ни плохо, только болел очень часто. Надоело это работодателю и он нашел причину его уволить. Что то он дела для себя на работе и ему предложили уйти самому. Или по статье.